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Riforma Lavoro Sportivo
Posso considerare nelle attività sportive complementari anche chi mi gestisce l'apertura dei locali o sono considerati "amministrativo gestionali"? Inoltre, ho un ragazzo che gestisce gli appuntamenti per l'utilizzo di un campetto da calcio a 5 esterno (sempre facente parte della struttura della...
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Dimissioni del padre in periodo protetto
Il lavoratore padre, in caso di dimissioni durante il periodo protetto, potrebbe rinunciare all'indennità sostitutiva del preavviso? Si ritiene che tale indennità sia un diritto disponibile e quindi rinunciabile da parte del lavoratore. Si evidenzia però che la rinuncia non faccia comunque venir...
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Obbligatorietà di assicurazione nella società sportiva dilettantistica.
Nell’'ambito dell'associazione sportiva dilettantistica iscritta al FIT, centro tennis, l'istruttore che presta la sua attività in modalità autonoma e il suo compenso viene corrisposto dagli associati che partecipano alla lezione, c'è un obbligo di assicurazione INAIL da parte dell'associazione? Si...
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Applicazione delle causali in presenza di contratto collettivo
Nel caso in cui il C.C.N.L. prevede delle causali, il punto b) dell'art.19 D.lgs. 81/2015 non è applicabile? Non posso avere un accordo tra le parti se non con le causali del C.C.N.L.? Se il contratto collettivo (anche aziendale) applicato in azienda già prevede delle causali, non è possibile...
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Assicurazione INAIL nel lavoro sportivo.
Tutti gli allenatori di associazioni/società sportive dilettantistiche devono essere assicurati all'Inail e gestiti con co.co.co o lavoro subordinato?Dipende dal tipo di inquadramento
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Superminimo assorbibile
Se viene specificato tra le parti che il superminimo è assorbibile, l'azienda può decidere che tale elemento venga diminuito in caso di taluni aumenti contrattali, mentre per altri aumenti contrattuali non subisca diminuzione? Sì, è fattibile, ma riteniamo sia necessario precisarlo con una comunicaz...
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art 9 ccnl Logistica, trasporto merci e spedizione
Buongiorno, l' art 9 ccnl Logistica, trasporto merci e spedizione precisa che: comma 10. Per i lavoratori qualificati notturni ai sensi dell'art. 1 del D.Lgs. 8/4/2003, n. 66, nonché per i lavoratori operanti in turni continui avvicendati sulle 24 ore, per ciascun turno notturno la durata mass...
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Comunicazione obbligatoria nel lavoro sportivo
La comunicazione obbligatoria non va effettuata nel caso di co.co.co? La norma non ne parla ma riteniamo di sì
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Assistenza Fiscale: precisazione sulla compilazione CU
Il Quadro CT è richiesto dalla procedura CU anche in altri casi?II quadro CT deve essere sempre allegato qualora il sostituto d’imposta non abbia in precedenza già validamente presentato una comunicazione CSO ovvero il quadro CT con la Certificazione Unica. Viceversa, se il sostituto d’imposta av...
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